一、跟单员具体都需要怎样的职业能力？

已从事外贸跟单一年，说说我一年来的感受吧。1.从事外贸行业，英语口语和邮件书写能力是没个外贸人员的基本功。如果基本功不好，自己要攒劲提升自己的英语水平。2.自学能力很重要，能在较短时刻掌握产品智慧和跟单流程。能让你快速从杂事中抽身，接手核心事项。（在你还未掌握专业智慧前，作为一名新人，很多杂事都要由你来做，当然，做杂事也能有收获）3.心态很重要。要时刻记得自己进入这个行业的初衷，并提醒自己要保持一颗积极向上的心，来面对职业。4.沟通能力很重要，对跟单或业务人员来说，沟通能力是直接和你的职业效率和效果挂钩的。职业中要做到，充分了解要处理的事项，预先做出有助于解决事项的动作，最后及时有条理的沟通。

最后再说说性格对于从事外贸行业到底有没有影响。就我个人的经历来看，个人的能力和综合素质才是能否从事外贸这一行业最为关键影响。只要你不是那种见到客户就紧张的说不出话的人，是完全可以胜任外贸跟单或外贸业务的职业的。

我之前有面试过一家公司，该公司是它所属行业的领头人。只是由于这家公司的气氛太压抑，有种国企作风，面试上了，没去。试用期3个月，月薪4000，包吃住。面试后打电话给人事部主管，委婉拒绝后，那位主管还劝我留下，就由于面试时，她觉得我英语口语不错，而且觉得面试中表现的不错。（有些人面试时说的好好的，到录取后又改变心意去了别家公司，招呼都不打，这样做不太好，毕竟人家给了一次面试的机会）在这家公司面试时，业务主管有介绍一位他手下的得力干将。一位外表看来普普通通的女生，也才毕业1-2年左右，做外贸业务，每个月提成将近1w左右。当时业务主管给她的评价是，看起来不声不响的，做事很有毅力，肯学，不怕吃苦。虽然性格内向，但凭本事吃饭，别人只有羡慕的份。

这世上有看起来性格外向的人，也有看起来性格内向的人。有看起来成功的人，也要看起来不成功的人。关键取决与你想成为怎样的人，你的目标是何，你是否能为了自己的目标不断前行。即使跌倒也不灰心丧气，毕竟失败也是一种宝贵的经验。

其实，一直一来很多人都被这种意识束缚，性格外向的在社会上吃的开。现在越来越觉得这一个伪命题。自认为性格内向或被认为性格内向的你，准备什么时候候挣开束缚呢。

你的内向，大多是不善言谈，缺少自信罢了。————————

以上是我2017年有感而发后写下的感想，借此希望能在今后的外贸路程中不断提醒自己，记住自己的初衷，也希望能给一样前行的小伙伴们一点勇壮和力量。

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今天2018年8月16日，我不经意间发现我的答案被一外贸公众号抄袭了。截图如下:

性格内向到底适不适合做外贸？

准备投诉时发现网页都打不开，不知是何缘故。有小伙伴能支支招吗？

二、验光师需要掌握的智慧？

1.光学智慧：验光师必须充分掌握光学相关的基本学说，如反射、折射、衍射、折反射、它们在现实中的应用及应对相关错误现象的应对措施；

2.眼科学智慧：了解眼科学智慧是验光师的基础，需要掌握眼科疾病的分类、病因及验光的原理，怎样判断眼病的发生；

3.验光设备智慧：验光师需要熟悉各类验光器材，它们的功能，熟悉操作流程及调整技巧；

4.行业智慧：最好了解国内外眼镜行业的提高现状、国际标准及相关的行业行情，有利于验光师更好地进行操作。

三、做为一名眼视光师，验光师，需要具备哪些能力？

各个级别对能力要求不同，基本要求大致如下，我考得比较久了，印象有些模糊了：

初级验光员（一级证书）要求懂得基础眼解剖学，会插片显然验光……

中级验光员（二级证书）要求懂普通隐形眼镜眼配、裂隙灯初步应用、会简单使用综合验光仪……

高质量验光员（三级证书）要求会熟练使用综合验光仪测远用、近用光度，了解斜视、眼压与眼底检查、多焦点眼镜验配与检验、特殊隐形眼镜验配……

二级技师（四级证书）要求会用综合验光仪查调节集合、查斜视、分析视功能异常、撰写专业文章……

一级技师（五级证书）要求会讲课、会制作本专业PPT，作为专家可以独当一面。

四、译者所必备的的能力？

译者需要具备的素质是：

1、双语基础好，能客观忠实地翻译原文或源语的内容；

2、智慧面要广，需要对各个领域都有所涉及；

3、逻辑思索能力强，能在翻译时掌握语言的逻辑，并经过合理组合，将信息通过目标语言传递给听者。译者的职业职责是：

1、利用专门的同声传译设备，收听发言人讲话，同步把讲话人所表达的全部信息内容准确、完整地传译；

2、负责各种英文文件和资料的翻译职业；

3、配合日常业务的翻译，编制完成项目报告及会议记录等文件。

五、开家政中介所具体需要哪些手续？

开公司，就要到工商部门办理企业注册登记手续。据市工商局企业注册处介绍，目前，家政服务类公司最低注册资金为10万元人民币。在有了合法的经营场所、所注册的公司章程、人员、备用名称后，市民带上全部股东的身份证明，到所在地的工商部门办理即可。

对于家政服务公司本身来说，必备的办公设备，如电话及相关清洁工具是必不可少的。公司的选址可尽量选择在居民区内，让附近的居民逐渐熟悉自己公司的品牌，打免费广告；联络雇主与家政服务员用的电话及电话接线员，一些必要的清洁设施也是必不可少的，公司员工可用雇主家的清洁工具打扫卫生，但像擦窗的抹布、长竿扫把、转角拖把等专业清洁工具，公司还是要准备的，以防因缺少必要清洁工具导致不能进行正常家政服务职业。

经营关键：人员培训最重要

从现在家政服务公司经营方式来看，一般都是推荐家政服务人员到雇主家职业，公司与家政服务员的关系是松散的，因此，对于员工的职业素养的培训就显得极为重要。

对这方面管理和人员培训，陶晓莺透露，每个进入三替公司的家政服务员都要接受为期一个月的职业培训教育，教给员工一些家政服务专业智慧，如要擦个地板，就要教会员工去辨别不同的地板类型，实木地板怎样清洗、杂木地板要怎样洗等相关智慧必须具备。而为大型建筑物清洗玻璃幕墙等高空作业时，派去的服务人员必须具备相关部门颁发的高空作业证才能上岗职业。

对于公司管理方面，有关业内人士提醒道，随着社会对家政服务业要求的逐步提高，员工素质决定公司质量，加强对员工的培训同时，对员工的管理要尽量采用人性化方式，当员工生日或逢年过节时，公司可向员工送个生日蛋糕或发些生活用品作为福利，提高员工对公司的忠诚度和信任感。

另外，对于面向高质量客户提供服务的家政公司，除在员工素质上做到“胜人一筹”外，其专业性的体现还应在清洁工具上得到体现。据陶晓莺介绍，一家专业的家政服务公司光清洁玻璃窗的抹布就有多种，“干布、湿布、百洁布等都应具备，对于玻璃窗上的难擦洗不掉的污垢，还应具备专门的药水来清洗。”

另外 开办家政公司步骤

一、注册公司：由工商局受理。在证件齐全完备的情况下，1个月可办下工商营业执照，花费3000元以内。

1.名称核准：将公司名称报工商局核准；

2.提供证明：法人代表身份证、股东身份证（公司必须有两个以上股东，股东中必须有一个拥有暂住证）；拟作办公用的房屋租赁合同（房屋类别应为商住楼或写字楼，租赁期限至少1年）；

3.注册资金：家政公司属于服务类公司，注册资金10万元（注册资金存入公司账户，执照办好后即可动用）；

4.出具验资报告：由会计师事务所提供公司注册资本的验资报告（会计师事务所收取费用2000元左右）；

5.领取执照：执照工本费90元（一个正本80元，一个副本10元）；

二、凭营业执照到深圳市质量技术监督局办理组织机构代码证。

三、办税务登记证：工商执照办好后，到国税、地税局办理国税、地税登记证。

四、员工

家政服务人员输出大省为湖北、湖南、广西、安徽、四川等。家政公司可直接与当地妇联联系。有的地方会向家政公司收取一定的输送费，目前行情300元／人，对新开的家政公司可能收费更高一些。家政服务人员主要以18~40岁妇女为主。

六、验光师与验光员的区别，具体的，一具体越好？

验光师与验光员是对验光技术等级的划分，分为初级技能、中级验技能、高质量验技能、技师、高质量技师。其中后面带“技能”字样的是验光员，“技师”才是真正的验光师。考证难度难题：验光员的考证很松，很多地方都可以考，都可以发证。

验光员的考试只需要答个卷，在操作演示一下给老师看就算通过，接着就能拿证，验光员资格发证渠道有好几许，一个是视光学专业毕业生在校考试取得，这样的人如果成绩好，只要考试能通过，可以一级一级往上考，最高可以拿到高质量验光员资格，这样的人是真正的科班出身，学的就是视光专业，这是真正有含金量的一批验光职业者。

第二种技巧就是各培训机构收培训费，临时填鸭子式的灌输考试重点，猛记猛背，接着进行考试，只要60分就可发证，含金量不大。这样的人，哪怕你昨天是卖菜的，今天交费参加培训了，能背个60分就能给你发证，还有一种渠道就是有些医疗部门为医生进行培训，让医生成为验光员的培训部门，其实大家应该知道医生的专业是看病，学的是医学智慧，验光涉及到的智慧是视光学方面的内容，这样的培训其实也是填鸭子式的灌输考试重点，猛记猛背，接着进行考试，只要合格也能发证，含金量也有限，由于视光学智慧不透彻，但他们懂得眼科方面的智慧相对要比第二种技巧取得了要好一些。

但他们的特长还是看病，验光方面的水平远远不能与视光专业出身的相提并论。

验光师的发证：取得验光员中的最高质量别的身份几年以后，才有资格参加验光师考试，也是一级一级往上考，过了技师几年后才允许考高质量技师，考试程序包括学说考试，操作操作考试，论文写作，论文答辩，综合评审等考试项目，有的地方的二级技师考试没有论文答辩这一项，但所有的高质量技师考试都必须进行论文答辩，这个难度是最高的，这恐怕也就是高质量技师在中国很少，很难寻找的缘故吧。

目前江苏、天津高质量技师比较多，其他省较少，比如说安徽省吧，据安徽眼镜协会调查目前在安徽省职业的高质量验光技师，也就是一级技师目前只有四位，不知以后会不会再增加一点。其实很多店口头上都宣称有验光师，实际上不一定真的有，是真是假顾客可以要求出具验光技术等级资格证书进行查看，分了如下：一级/高质量技师二级/技师三级/高质量验光员四级/中级验光员五级/初级验光员 有些物品确实鱼龙混杂，验光员的含金量被搞得不大了，这也是事实，然而民族对“高质量技师”的发证始终没有放松，有资格给“高质量技师”发证的全国就几许地方，因此高质量技师的含金量不是常人所能领悟的，这也是全国何故高质量技师很少的缘故。

七、开家政中介所具体需要哪些手续?开家政中介所？

一、注册公司：直接去工商局，职业人员会叫你先填一张公司名称查询表，以确认你公司名称可用，而后，是备齐相关资料，去工商局注册；包括：拟设立公司的办公地址。

二、凭营业执照到当地质量技术监督局办理组织机构代码证。

三、办税务登记证：工商执照办好后，到国税、地税局办理国税、地税登记证。

四、至此，就可以开始各项业务了。

八、品管组长所具备的能力？

回答如下：品管组长需要具备下面内容能力：

1.领导力：品管组长需要能够领导团队，指导和激励成员，确保团队达成目标。

2.沟通能力：品管组长需要能够与团队成员、上级领导以及其他部门进行良好的沟通，以确保项目的顺利实施。

3.难题解决能力：品管组长需要能够快速识别和难题解决，及时采取行动，以确保项目能够按时完成。

4.分析力：品管组长需要能够分析数据和信息，发现难题和机会，并提供有效的解决方案。

5.规划能力：品管组长需要能够制定详细的项目规划，安排资源和时刻，以确保项目按时完成。

6.团队协作能力：品管组长需要能够与其他团队协作，共同完成项目，并确保团队成员之间的合作和协调。

九、做人事所具备的能力？

大的方面的要求：

1.仪态端庄且有亲和力。

2.人比较成熟理智，善于观察，善于聆听。

3.出语谨慎。

4.能够接受没有太多刺激性，没有何变化的职业。

5.无论人事的职业多么重要，他在企业只是配角，因此你要接受一个事实，在庆功的事务一般来说听不到你的名字，你也不可能获得火箭式的提升。专业能力上： 熟悉中国劳动法，人力资源管理各项法律、法规； 熟悉人力资源管理各模块操作、实施、管理； 熟悉招聘经过中的每个环节并能灵活高效的处理； 能开拓招聘渠道，完善招聘流程、提高招聘效率； 能进行简历甄别及招聘测试、面试、筛选、录用等具体职业 能协助公司各职能部门做好人力资源相关职业；个人特征需具备： 良好的沟通领悟力和执行推动力 诚信、热诚、善于与人沟通 善于协调，职业有耐心。 办事公正和保密,能承受较大职业压力

十、ceo所具备的能力英语作文？

1.Strong learning ability for new knowledge and new ideas; 2. Strategic decision-making ability to grasp the general trend and advance moderately; 3. Courage and innovative ability to explore new things; 4. Appropriate strategy selection and efficient implementation and promotion ability;